News / Event

[2024년 경력 사원 채용공고]

  • 관리자(annie@semihow.com)
  • Date 24.04.24
visibility 39

[2024년 경력 사원 채용공고]

 

(주)쎄미하우는 전력번도체 전문 팹리스 기업으로 국내 최고 파운드리 팹을 이용하여,

MOSFET, IGBT 소자 개발 및 양산하고 있으며, SiC/GaN등 화합물 전력반도체 개발로 사업 영역을 확대해 나가고 있습니다.

  

[채용요강 ]

 

채용부문

주요업무

자격요건/우대사항

채용인원

채용기간

영업/마케팅

FAE

  • - Field Application              Engineer
  •   (MOSFET, IGBT, IPM,          POWER MODULE)
  • - 현장 응용 기술 지원
  • -고객개발자 고장진단 지원
  • -기술영업 및 대리점 기술 지원

 

[자격요건]

  • - 대졸(2,3년)이상
  • - 경력직(4년 이상)

 

[우대사항]

  • - 해당직무 경험자
  • - 해외출장 가능자
  • - MS Office 사용가능자
  • - 인근거주자
  • - 운전면허소지자

 

경력

0명

채용시
까지

     

 

[공통사항]

 

   l. 제출서류

     - 국문이력서, 자기소개서 (자유양식)

 

   II. 근무조건

      - 근무형태 : 정규직 (수습3개월)

      - 근무일시 : 주 5일(월~금), 08:30 ~ 17:30 (중식 11:30 ~ 12:30) 

      - 급여 : 면접 후 결정

 

   III. 근무지

      - 인천 서구 중봉대로 490, 청라더리브티아모 845~851호

 

       IV. 전형절차  

         - 서류 전형 > 1차면접 > 경영진면접 > 채용검진 > 최종합격

         V. 주요 복지제도

       

            건강종합검진지원 : 임직원 및 배우자의 건강검진을 지원합니다.

       

             학자금지원 : 임직원 및 자녀의 학자금을 지원합니다.

       

             경조휴가 및 경조금지원 : 결혼, 조의, 출산 등의 경조휴가와 경조금을 지원합니다.

       

              자기개발/직무학습비지원 : 하루 1시간 임직원의 자기개발 시간과 직무학습비를 지원합니다.

       

              Flexible 근무시간운영 : 유연근무제를 도입하여 탄력적 근무환경을 조성합니다.

       

              단체보험가입 : 단체보험 가입을 통한 임직원의 치료비등을 지원합니다.

       

              명절선물/입사파티 : 설, 추석 명절선물과 매년 임직원의 입사일을 기념합니다.

       

             각종편의제공 : 리프레쉬되는 업무 환경을 위한 휴게실, 음료, 차, 간식 및 중식과 석식을 지원합니다.

       

              하기휴가 : 여가 생활을 위한 하기휴가 및 휴가비를 지원합니다.

       

             연중사내행사 : 야유회, 창립기념행사, 송년행사등 임직원 간의 단합할 수 있는 환경을 조성합니다.

       

            자율복장 : 유연한 근무 환경을 위한 복장을 자율화 합니다.

       

         VI 유의사항

            - 입사지원 서류에 허위사실이 발결될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

       

      [인사담당]

       

           - 메일은 아래 두곳으로 보내주시기 바랍니다.

           - 변준영 대리

           - Tel : 032-329-1235

           - Email : mhkim@semihow.com , theo@semihow.com 

      Prevexpand_less
      Nextexpand_more
      제 22기 정기주주총회 소집 통지(공고)
      TOP
      close